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为了进一步强化干部职工素质，增强服务本领，提升服务质量和服务水平，更好地服务运城经济社会发展。 从2020年6月份开始到年底，运城市公共就业和人才服务系统将开展“学、讲、评、比”活动。 一是学业务、知业务、精业务，做就业和人才服务工作的行家里手； 二是讲道德、提素质、敢担当，推进全体人员思想素质建设； 三是评服务、评效率、评结果，畅通服务评价渠道； 四是比态度、比纪律、比形象，设立“文明流动岗”促工作。 活动将围绕做好“六稳”工作，落实“六保”任务，服务“五抓一优一促”，进一步优化营商环境，不断提高服务质量和水平，树立人社部门的良好形象。 让群众和企业办事更加快捷有效、更加顺心顺气，为推进运城高质量转型发展提供强有力的后盾！
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