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近日，为了进一步强化就业优先政策，巩固脱贫成效，拓宽外出务工人员的就业渠道，运城市芮城县人力资源和社会保障局多措并举开展“春风行动”专项活动，为芮城县农民工提供更多就业机会。
一是开展“点对点、一站式”直达运输服务。芮城县人社局加强岗位推送及就业政策宣传，全力做好就业岗位收集、供需对接等工作，精准施策开展就业服务。落实免车费、免体检费、免防护费、补助途中伙食费“三免一补”等系列政策措施，确保返岗(务工)的农民工安全输运至工作岗位。 截至目前，已向浙江、江苏、安徽等地输送农民工超过60车次3000余人，全力助推复工复产。
二是创新开展“直播带岗”“春风行动”。芮城县人社局以“春风送真情，就业暖民心”为主题，充分利用远程视频网络资源，推广远程面试促就业方式，打造“就业服务不打烊、网上招聘不停歇”的线上“春风行动”，精准搭建企业和广大求职者的双向交流平台，为求职者提供职业指导、政策讲解、岗位推介等全方位服务。 截至目前，已为500余个专业人才提供就业岗位。 近期，芮城县还将继续开展“直播带岗”网络招聘活动，全县40余家企业将继续参与活动。 三是双向发力开展“线上 线下”招聘活动。 芮城县人社局通过微信公众号等互联网平台及时发布岗位信息，让更多求职者了解招聘信息，找到最佳就业岗位，保障企业用工需求，促进更加充分更高质量就业。 截至目前，共开展线上招聘16期，提供就业岗位2000余个。 同时，线下设企业招聘专区，针对乡镇就业人员，成立吕孝堂劳务特色品牌，促进县域人口就业。
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