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为充分掌握2016年至2020年度由政府安排工作退役士兵和退出消防员的安置上岗、待遇落实等情况，运城市于2月18日至3月17日，结合学习宣传贯彻落实《退役军人保障法》，对退役士兵安置工作进行了“回头看”。
此次“回头看”工作，主要涉及退役士兵是否按时报到、是否按时上岗、相关待遇是否落实到位、组织关系及户口档案是否有效衔接等方面，分自查自纠、实地检查、反馈整改、总结报告4个阶段进行。 自查自纠阶段，由各县（市、区）退役军人事务局组织接收单位，对接收安置退役士兵情况，按照检查内容进行自查自纠； 实地检查阶段，市退役军人事务局、市委编办、市国资委组成4个联合检查组，集中5天时间，深入13个县（市、区）的39家企事业单位，采取听取汇报、查阅资料、召开座谈会、回访退役士兵等方式，核查自查自纠情况； 反馈整改阶段，将实地检查中发现的问题书面反馈至各县（市、区）和接收单位，要求立即整改； 总结报告阶段，将“回头看”总体情况书面报市委退役军人事务工作领导小组及省退役军人事务厅，对违纪、违法以及不落实政策等问题线索，按规定移交有关部门处理。
据悉，通过“回头看”，纠正了1家接收单位未与两名10年以上军龄退役军人签订无固定期限劳动合同的问题，纠正了1家接收单位对1名退役士兵执行实习期工资的问题，解决了1家接收单位未将4名退役士兵养老保险落实到位的问题。
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