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天虹新闻 “我们单位能在‘五城同创’百日会战中领到奖牌，是我们在纪委的监督中真正发现了不足，在问责中强化了责任，是全体人员知耻而后勇的结果。”6月15日，新绛县安监局负责人说。而在此前，该局曾因“五城同创”工作进度滞后而被县纪委书记约谈。 新绛县从制度化入手，通过以上率下，实现监督常态化。县委主要领导认真履行“第一责任人”职责，县委常委班子每季度都听取和研究党风廉政建设和反F·B工作，通过集体约谈会等方式落实党风廉政建设主体责任，为全县干部作表率。 在项目建设和重点工作推进上，该县将年初的确定的重点工程、重点工作，按部门职能分解到相关单位，明确各自目标和完成的时间。在此基础上，定期组织考核部门、人大代表、政协委员、老干部等对工程进度进行考核排队，由县纪委书记对考核排名靠后的单位负责人进行诫勉谈话。依据考核结果，已有十几个单位的负责人接受了约谈。这些单位通过自加压力，在随后的考核中名次均有不同程度的前移。 目前，该县“一村一警”社会治安综治、“五城同创”工作在全市名列前茅；今年前5个月，全县财政收入完成3.2亿元，为全年任务的87.2%，增幅居全市前列。 |
