运城新闻 “党员就是号手,楷模就是旗舰”——近年来,运城市公共资源交易中心党支部一班人,以特色独具的“旗舰行动”为引领,全面推进政治理论、业务技能和工作作风建设,开辟了新时期党建工作的新局面,各项工作走在全省乃至全国前列。 创新党建新模式 市公共资源交易中心自2012年成立以来,由于公共资源交易政策性强、涉及面广,而中心党员少、年轻员工多,政治素养、职业道德和业务技能难以满足工作需要。 面对现实困境,中心党支部精心设计,创新性地开展“旗舰行动”。中心主任、党支部书记王浩说:“所谓‘旗舰行动’,就是以‘党员就是号手,楷模就是旗舰’为出发点,通过党团引领、互帮互促、协同发展、创先争优,切实发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋示范作用。” 合理划分小组、科学制定目标、强化争先创优,“旗舰行动”这样开展。中心党支部将党员分为9个行动小组,员工分成3个小分队,党小组、员工小分队相结合,党员、团员、群众相结合,业务能手、业务骨干和业务新兵相结合,老、中、青相结合,谋划优势互补、抱团发展新格局。 中心党支部以行动小组为单位,每月开展政治理论学习、业务技能比拼和思想交流引导,把活动从工作时间、工作场所延伸到八小时之外、全方位空间,开辟见贤思齐、达人成己新局面。每月对考核情况进行评比、汇总,评选“优质服务之星”、“业务学习之星”和“红旗行动小组”,授予“流动红旗”并进行公示,引领人人争先、奋力赶超新风气。 抓好党建强业务 “党建工作从虚做到实,最终还是要落到业务上,体现在服务上。”市公共资源交易中心副主任、党支部专职副书记许霄鹏说。 “旗舰行动”中,中心党支部狠抓政治理论学习,全体党员干部用党章、党规和习近平总书记系列重要重要讲话精神武装头脑,争当明公正道政治标兵。截至目前,共组织党小组会议20次,政治理论学习78次,撰写心得体会、学习笔记260万余字。3个小分队在党小组的引领下,岗位练兵、专题研讨、技能竞赛,模拟演练招标,邀请专家进行业务知识讲座,大家“人人学习、终身学习”,争当与时俱进创新标兵。 政治过硬、业务精通的“旗舰行动”各小分队不断推动中心工作全面创新。建成了“12518”平台软件系统,率先实现信息数据与省级平台的互联互通、互认共享。其中,“1”是指一网,即政务外网;“2”是指两门户,即运城公共资源交易网、运城公共资源交易公共服务网;“5”是指五库,即交易信息库、主体信息库、专家信息库、监管信息库、信用信息库;“18”是指十八系统,即信息发布、网上报名、资金管理、专家抽取、电子开评标等全流程电子化信息系统。 该平台系统的建设和运行,实现了公共资源交易各类信息的公开发布、统一归集、互认共享;交易数据全程留痕、可溯可查;关键节点实时监督、预警纠错,有效遏制了暗箱操作、围标串标,为政府和各部门推进简政放权、促进公平竞争、创新监管手段、提高公共资源配置效能,提供了便捷、安全、高效的电子政务载体。 加强教育转作风 “常在河边走,就是不湿鞋。”工作作风教育常抓不懈,是“旗舰行动”的重要内容。市公共资源交易中心一是加强“自律”,向服务对象作出具体承诺,在醒目位置设立政务公开栏和监督台,自觉接受广大服务对象的监督;二是突出“他律”,选举纪检监察委员,聘请社会人士担任政风行风监督员,对各项工作进行实时监督、公正考评;三是弘扬“旋律”,定期组织员工进行廉政警示教育。 工作中,中心十分注重文化创新和浸润,开辟“道德讲堂”,设立“廉政文化长廊”,将德孝文化、廉政文化和行业文化有机结合。中心还根据行业特点和工作实际,提炼出“至公、日新、爱人”的行业文化主题。“用文化力量引导影响交易各方主体依法交易、诚信交易、文明交易,凸显交易中心公信力。”许霄鹏说。 一分耕耘,一分收获。多年来,市公共资源交易中心没有发生一起违法违纪事件,办事流程实现“零误差”、“零投诉”,群众满意度达到100%。截至目前,累计完成交易项目6646项,交易额达557.298亿元,为政府节约资金15.056亿元,增加收益4.578亿元。2015年,中心荣获国家级“青年文明号”,成为全国公共资源交易领域第一家获此殊荣的集体;2016年,中心党支部荣获全省“先进基层党组织”称号;2017年1月,中心被市直工委评为“精神文明建设先进单位”。 |