公职人员哪些较重的情节行为，予以警告、记过或者记大过政务处分
公职人员哪些较重的情节行为，予以警告予以警告、记过或者记大过政务处分公职人员有下列行为之一，情节较重的，予以警告、记过或者记大过；情节严重的，予以降级或者撤职政务处分：
（一）违反规定向管理服务对象收取、摊派财物的；
（二）在管理服务活动中故意刁难、吃拿卡要的；
（三）在管理服务活动中态度恶劣粗暴，造成不良后果或者影响的；
（四）不按照规定公开工作信息，侵犯管理服务对象知情权，造成不良后果或者影响的；
（五）其他侵犯管理服务对象利益的行为，造成不良后果或者影响的。
有前款第一项、第二项和第五项行为，情节特别严重的，予以开除。
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